Ej Inloggad
E-postadress
Lösenord

Vi skapar Elitteam i er organisation
Vi skapar företaget alla vill jobba i
Välkommen till Emperator
"Att få professionell handledning av
en Chefsutvecklare med stor erfarenhet
har varit oerhört värdefullt för mig"
"97 procent nöjda kunder
kan inte ha fel!
Visst går det, om man vill!"
Nytt Jobb i Mars?
Visst går det om du vill
Kunderna ger högsta betyg
Vi utvecklar kulturen i ditt företag

Next Level Chefsutveckling
"Fantastic program"
PwC Sweden
Experthjälp när du vill starta eget?
Visst är det bra!
Next Level -Chefsutveckling i kombination med Pulsgeneratorn är en succé


Next Level programmet tar ditt ledarskap till absolut högsta nivån

Vi säger: "Train Hard -Fight Easy"

Genom hård ledarskapsträning och sedan mäta din egen utveckling som ledare kan du hela tiden mätbart bli en bättre ledare. (Vi använder modellen Pulsgeneratorns 5 ledarskapsnivåer)

Du kan lära dig att förstå ledarskapets 5 nivåer och sedan situationsanpassa ditt ledarskap i alla lägen.

När du utvecklat ditt ledarskap och genomsyrat detta i organisationen kommer fighten mot era konkurrenter bli lättare,

NYHET: Vi kan beräkna företagets vinst av att utveckla ledarskapet.

De företag som har genomfört chefsprogrammen med över 90% kundnöjdhet är bl.a.
Swedish Match, KF, Lufthansa, PwC, Grant Thornton, FN, Max Hamburgare Sverige, GANT, Carema, WWF, F-Secure, Kodak, Boeing, Eton Shirts, Avalon, Amfa Finans, eBuilder, EDSA Holding Sweden AB, STS, Nacka Kommun, Weber Shandwick, Sunguard, Panaxia, West International, Hermelin Handel, Consign Group, Eniro, Jurek Bemanning & Rekrytering, Thai Fong Food AB, Svensk Inredning, Fatzer, Connoisseur International, Sales Competence Sweden, m.fl.

Det som skiljer oss från andra aktörer är
att vi mäter din ledarskapsutveckling i Pulsmätningar och lär dig hur du kan anpassa ditt ledarskap till medarbetarnas förutsättningar och utveckla den företagskultur som är ägarnas målbild. Vi kan dessutom mäta resultatutvecklingen av utbildningen.


Mer som skiljer oss från andra aktörer är att vi bedriver individuell chefsträning och ledarskapsutveckling i skarpt läge i din egen grupp på plats i ditt företag medan de flesta andra ledarskapsutbildningar oftast är Case- eller gruppbaserat.

Vi levererar inte enbart programmets innehåll utan den stora skillnaden består i att vi hela tiden i det individuella mötet driver processer och implementerar ny och befintlig kunskap, som i sin tur skapar uppenbara och mätbara förändringar till en markant utveckling av chefer och ledare.
Detta sker på chefernas hemmaplan vilket gör implementeringen oerhört mycket bättre och man förlorar inte arbetstid på resor och frånvaro.  

I samband med uppstart av programmet gör vi en analysintervju med den/de som ska gå programmet. Detta för att uppnå en maximal utväxling redan från början och därigenom kunna skapa tydliga målbilder baserad på de individuella förutsättningarna.

Ledarskapsprogrammet innehåller 10 sessioner och består av 2 pärmar (en programpärm- och en handlingsmanual).
Programmet har en mycket tydlig struktur samt fem vetenskapligt beprövade ledarskapsmoduler.

Vår roll som chefsutvecklare är att tillhandahålla en mängd olika nycklar, verktyg och instrument för ledaren som i sin tur använder dessa för att driva processerna framåt och uppnå önskade resultat. Samt att öka samspelet mellan individerna i organisationen. Vi kan arbeta både vertikalt och horisontalt i en organisation.

Som vi brukar säga så ska man antingen utveckla eller avveckla sina chefer och ledare.

Vi fokuserar under hela programmet på tre olika områden;                         

1. Chefernas ledarskap
2. Utveckling av deras eget arbete o prestanda
3. Deras personliga egenskaper och balans i privatlivet.

Programmet innehåller bl. a. följande 10 sessioner:

1.  Hur du tar ditt ledarskap till Next Level
2.  Tidoptimering
3.  Motivationens hörnstenar steg 1
4.  Hur du bryter dina begränsningar
5.  Hur motivation blir din största drivkraft
6.  All utveckling kräver förändring
7.  Motivationens hörnstenar steg 2
8.  Ledarskapets fem olika nivåer
9.  Vägen till excellens och topprestationer
10. Dags för nästa steg och nya utmaningar

I pärmen ”Handlingsmanualen” arbetar cheferna på egen hand med sin utveckling, uppföljning och dokumentering av sina mål. Vi har här tagit fram en mängd olika dokument som ska underlätta och förenkla ett metodiskt och strukturerat arbete under programmets gång.

Handlingsplanen består av sju arbetsområden vilka vi arbetar med under programmets gång;

1. Min organisation
2. Vår övergripande organisation
3. Mitt arbete och ansvar
4. Min avdelning
5. Våra ambitioner, planer & målsättningar
6. Mina uppnådda resultat
7. Mitt privata liv

Programmet är genomfört med stor framgång i USA, i Skandinavien och i Asien i såväl stora globala miljardföretag som i små och mellanstora företag och organisationer.

Just styrkan att programmet är kompatibelt med olika organisationers olika behov har gett stora resultat och många väldigt nöjda kunder.

Startavg. 43.000:-
Licensavg. 6 500:-/mån i 12 mån
exkl. moms
+ resekostnader, traktamentenJag vill veta mer





11 välkända ledarskapsmodeller ihopvävda i ett enkelt verktyg

Våra mätningar visar:

"För varje % du minskar GAP:et så ökar nettovinsten. Initialt med det dubbla sedan ökar det exponentiellt"

Ingvar Rehbinder
Fd Ekonomichef Nokia Latinamerika

Pulsgeneratorn ger dig som ledare möjligheten att enkelt anpassa bolagets KPI:er och styra dialogen i bolaget i alla situationer när omvärldens förändras. Förändringar och KPI:er måste alltid mätas.

Vi säger: "Det som mäts blir gjort"


Emperator har under fem års tid utvecklat Pulsgeneratorn, ett dialogstyrningverktyg, som på ett vetenskapligt sätt väldigt enkelt mäter och följer upp alla insatser i företaget utifrån 11 st. grundmoduler plus vissa tillägg.

Vi har valt de moduler vi tycker effektiviserar Personal, Organisation och Ledning mest och sammanfört dem i ett enda enkelt verktyg.

Nyhet
Vi har lärt oss mäta brukarnas undermedvetna och dolda behov => (Läs mer) och på detta sätt höjer vi relevansen i mätningarna.

Läs mer om Pulsgeneratorn och Drivhjulet här>>

Med Drivhjulet utvecklar du sedan bolaget steg för steg mot en total måluppfyllnad hos Personal, Organisation och Ledning i Pulsgeneratorns moduler.


Med Pulsgeneratorns Drivhjul så kan du jobba smartare och nå maximal framdrift i företaget genom att alla medarbetare kan nå maximal måluppfyllnad och dra åt samma håll.


Stor del av arbetet genomförs via webb-baserarade Pulsenkäter och intervjuer i ditt företag. Vi hittar alla GAP i din organisation, analyserar dem, åtgärdar GAP, mäter igen och maximerar framdriften.



Med Pulsgeneratorn mäter du beteendemönstret, samarbetsviljan, tilliten och engagemanget i gruppen. Du förbättrar dialogen i gruppen genom feedbackverktyg.

Du tydliggör rollerna och kompetenskraven i gruppen för att senare kunna skapa Självstyrande Team.

Det känns ansvarsfullt, tryggt och effektivt med att ha framtidens företagsverktyg knutet till ert företag. Kraften kommer från Pulsgeneratorn

Vi kan erbjuda dig ett fördjupningsmöte där vi kan visa vilken affärsnytta Pulsgeneratorns Drivhjul kan göra för ditt företag eller organisation.

Ca 4 timmars djupanalys. Pris 3 900:- + moms

Jag vill veta mer



Glöm inte, Emperator arbetar också med Affärsutveckling och har Affärsskolor i tre steg:

 

Välkommen till oss !

Hans Engberg
VD Emperator

Sätter DIN kompetens i fokus

 



EMPERATOR
Företag: Pulsgeneratorn är ett dialogstyringsverktyg. Ett enkelt webb-verktyg som får alla i organisationen att dra åt samma håll och samtidigt enkelt kunna undvika de hinder som en förändring kan innebära i en organisation. Framdriften i bolaget ökar du genom att använda verktyget Drivhjulet i organisationen. Vi brukar säga: -Det som mäts blir gjort.

Privata Kunder
:  Med Startmotorn fastställer vi Din livsplan och sedan mäter vi ditt Beteende, Värderingar, Attityd, Kompetens och Motivation. Vi har med denna process satt 80% av våra kunder i jobb inom 6v.
MER OM OSS
Våra chefsutvecklare, kompetenskartläggare/värderare, jobbcoacher och branschspecialister är specialutbildade och har gått ett omfattande utbildningsprogram. De har erfarenhet som företagare, chefer, entreprenörer, rekryterare, akademiker, och de flesta har varit arbetsgivare.
Vi har en mycket god insikt i de flesta branscher och vårt affärsnätverk är lika stort som brett.

VILL OCH KAN
Vi har en lång erfarenhet av rekrytering i ett flertal branscher. Affärsutvecklat många olika rörelser, samt byggt säljorganisationer och varumärken. Systemerat och producerat avancerade IT-system. Utbildat många organisationer i ledarskap, kommunikation, marknadsföring, försäljning och ekonomi. VD för många anställda i flera bolag.

VÄLKOMMEN TILL
Artillerigatan 6, 5tr.
114 51 Stockholm. T-Bana: Östermalmstorg
Telefon: 08-550 08 770